春节刚过，水泊街道立即召开全体工作人员作风建设大会，四项措施促进工作作风再提升。
    一是学习自查相结合。认真学习贯彻市、县作风建设会议精神，按照“三提一创”活动的总要求，解放思想，转变作风；同时开展自查自纠活动，找不足，查落后，积极整改，完善首问负责、限时办结、承诺服务等制度，提高办事效率。
    二是制度督查重落实。进一步完善《工作纪律制度》，并严格落到实处；对工作人员在岗在位情况进行不定期突击检查，以通报形式予以公布，对出现的缺岗、违纪等情况，按照制度要求，从严从重处理。
    三是任务问责同步走。根据今年辖区总体任务目标，层层分解，落实到人，倒排时间表，按要求考核问责，根治工作中的“庸、懒、散”，给予压力，增添动力，提高效能。
    四是工作生活双转变。工作和生活中“厉行勤俭节约，反对铺张浪费”，转变观念，树新风，立正气，以身作则，率先垂范，树立政府良好形象，提升群众满意度。